ФСС РФ ИНФОРМИРУЕТ О ПЕРЕХОДЕ НА «ПРЯМЫЕ ВЫПЛАТЫ» С 2021 ГОДА

1 января 2021 года зачетный механизм уплаты взносов отменяется!

Уплата страховых взносов на обязательное социальное страхование будет осуществляться страхователями в полном объеме без уменьшения на сумму расходов на выплату обязательного страхового обеспечения по соответствующему виду обязательного социального страхования.

 Виды пособий, которые будут выплачиваться филиалами регионального отделения при переходе на прямые выплаты:

— пособие по временной нетрудоспособности,   в том числе в связи с производственной травмой или профессиональным заболеванием;

— пособие по беременности и родам;

— пособие при постановке на учёт в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности;

— единовременное пособие при рождении ребёнка;

— ежемесячное пособие по уходу за ребёнком до достижения им возраста 1,5 лет;

— оплата дополнительного отпуска застрахованному лицу, пострадавшему на производстве (сверх ежегодно оплачиваемого отпуска, установленного законодательством Российской Федерации).

 Расходы, осуществление которых продолжат работодатели с последующим возмещением филиалами регионального отделения:

— оплата четырёх дополнительных выходных дней одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами;

— выплата социального пособия на погребение;

— дополнительные расходы на выплату пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, связанных с зачетом в страховой стаж застрахованного лица нестраховых периодов;

— расходы на предупредительные меры по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний.

 Оплата первых трёх дней временной нетрудоспособности, как и прежде, будет производиться работодателем за счёт собственных средств.

 Порядок обращения застрахованного лица за назначением пособий

Для работника, которому полагается пособие, схема подачи документов практически не изменится.  Как и прежде, он приносит работодателю документы, подтверждающие право на пособие, пишет заявление, где указывает реквизиты, на которые ему удобнее получать пособие (карта «МИР» и др.)

 Обязанности работодателя

Работодатель формирует комплект документов, необходимых для назначения и выплаты пособий, и не позднее 5 календарных дней со дня получения заявления от работника направляет их в филиал регионального отделения. После получения реестра сведений филиал регионального отделения в течение 10 календарных дней со дня получения принимает решение о назначении и выплате пособия.

 В связи с переходом с 1 января 2021 года на новый механизм взаиморасчётов с ФСС РФ страхователям необходимо завершить расчёты по расходам, образовавшимся на 1 января 2020 года, и расходам текущего года. Для этого работодателям нужно обратиться в филиал регионального отделения с заявлением на выделение необходимых средств на выплату страхового обеспечения.

 Механизм «Прямых выплат» предусматривает электронную форму взаимодействия между ФСС РФ и страхователями, также как и в системе «Электронный листок нетрудоспособности» (ЭЛН). Поэтому для работодателей, подключившихся к сервису ЭЛН, переход на «Прямые выплаты» будет более удобным.